Licenziamento per giustificato motivo oggettivo consistente nella sopravvenuta inidoneità fisica o psichica del lavoratore e l’obbligo datoriale dei ragionevoli adattamenti. Tribunale di Ivrea, ordinanza del 24 febbraio 2016.
TRIBUNALE DI IVREA (DOTT. LUCA FADDA) O R D I N A N Z A EX ART. 1, COMMA 47
Leggi tutto